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第292章 县长?!

    “乡长放心,这事我拿手。”

    “好。”

    曲元明最后说道。

    “我负责总协调,还有……钱。”

    去县里要钱,这可不是一件容易的事。

    会议结束,吴建军和钱坤离去。

    ……

    三个月后。

    沿溪乡,烂泥村。

    周岩对着几个村民比比划划。

    “看见没?这叫白叶一号,金贵着呢!你们可得按我说的法子来伺候,不能打寻常农药,得用咱们自己配的生物制剂……”

    村民们围着他,不时点头。

    村委会的大院里,钱坤正和几个村干部讨论着什么。

    “……养殖场的排污管道必须这么走,吴书记说了,绝对不能污染下游的水源。还有,销路的事,曲乡长已经跟县里的几个大饭店搭上线了,咱们的生态猪、生态鸡,不愁卖!”

    整个乡的风气,全变了。

    变化的核心,是信任。

    当村民们发现,他们把自家的真实情况。

    哪怕是以前为了骗补贴虚报的亩数。

    都告诉了工作组后,非但没有被追究。

    反而真的得到了量身定做的帮扶方案。

    一份份数据报告,摆在了县委书记李如玉的案头。

    沿溪乡第三季度GDP同比增长300%,人均可支配收入环比增长85%。

    烂泥村茶叶基地项目,预计第一年就能为全村户均增收五千元以上。

    白马村生态养殖合作社,已经拿到了县城最大的连锁超市好又多的长期供货合同……

    许安知倒台后,江安县的经济陷入了困境。

    市里的一些风言风语,她不是没听说过。

    “女人就是不行。”

    “李如玉还是太年轻,压不住江安县这个烂摊子。”

    “许安知是倒了,可江安县的经济也垮了,这算什么功劳?”

    李如玉拿起桌上的红色电话,拨通了县委办的号码。

    “通知所有在家的县委常委,半小时后,在三号会议室召开紧急常委会。”

    ……

    江安县委常委会议室。

    常委们一个个正襟危坐。

    李如玉用紧急这个词召集会议,必定是有大事发生。

    她将一份文件递给了身边的县委办主任。

    “大家先看看这份文件。”

    文件被一份份传了下去,是沿溪乡模式的报告。

    沿溪乡是什么地方?在座的人都清楚。

    那是江安县最穷、最偏、最难管的乡镇之一

    常年是县里的老大难。

    可报告上的数据。

    “同志们,报告都看完了吧?”

    “我想听听大家的看法。”

    组织部长张远正率先发言。

    “李书记,我认为沿溪乡的经验非常宝贵!曲元明同志创造性地提出了致富蓝图共绘计划,用真心换真心,从根本上解决了干群矛盾,为后续的产业发展铺平了道路。这套模式,我看完全可以在全县推广!”

    宣传部长紧随其后。

    “我同意张部长的意见!这简直是咱们江安县基层工作的一个典范!应该立刻组织宣传,把沿溪乡的成功经验……”

    李如玉抬手,打断了他的话。

    “宣传是必要的,但不是现在。我们现在要讨论的,是如何把这个典范,变成整个江安县的现实。”

    “要推广沿溪乡模式,就需要一个强有力的总负责人。这个人,既要懂农业、懂经济,又要擅长做群众工作,更重要的是,他必须是这个模式的原创者,才能保证在推广过程中不走样、不变味。”

    他们已经猜到李如玉想说什么了。

    “许安知倒台后,县长的位置一直空悬。这对我们整个班子的工作开展,是非常不利的。”

    “我提议,由曲元明同志,接任江安县县长一职!”

    曲元明?

    那个二十多岁的年轻人?

    从一个正科级的乡长,一步登天,直接成为正处级的县长?

    这……这简直是坐火箭!

    “我反对。”

    说话的是县委副书记魏坚。

    他妈的,欺人太甚!

    李如玉这个黄毛丫头,真当江安县是她家开的?

    许安知倒了,县长的位置空出来。

    按资历、按排名,怎么也该轮到我老魏顶上,最不济也是个代理。

    现在倒好,直接把我跳过去,提拔你那个小白脸秘书?

    “李书记,我承认,曲元明同志在沿溪乡的工作,确实有亮点,值得肯定。”

    “但是。”

    他话锋一转。

    “提拔干部,我们党是有原则,有规矩的。曲元明同志太年轻了,资历也太浅。他担任乡长时间不过短短数月,之前一直在县委办做服务工作,完全没有主政一方的全面经验。”

    “从一个正科级乡长,直接提拔为正处级县长,这不符合干部任用条例,也打破了我们江安县多年来形成的干部晋升梯队。这么做,让那些在基层勤勤恳恳干了几十年,一步一个脚印才走到副处、调研员岗位的同志们怎么想?会严重挫伤广大干部的积极性!”

    果然跳出来了。

    魏坚这个老狐狸,反应倒是不慢。

    他说的这些话,听起来句句在理。

    无非就是四个字,论资排辈。

    硬来,不行。

    但是,退让,更不行。

    江安县这个烂摊子,等不起。

    那些老油条,只会守着自己的一亩三分地,不求有功但求无过。

    “魏书记的顾虑,很有道理。我们的干部任用,确实要讲规矩,要考虑影响。”

    “但是,规矩是死的,人是活的。规矩是为发展服务的,而不是成为发展的绊脚石。”

    “在座的各位,谁能给我拿出一个比沿溪乡模式更好的,能迅速扭转我县经济颓势的方案来?谁敢拍着胸脯保证,在半年之内,让我县的经济数据,在全市排名中前进一位?”

    “谁能?!”

    会议室里鸦雀无声。

    谁敢接这个话?

    李如玉冷笑一声。

    “不能解决问题,却抓住规矩不放,这是懒政,是无能!我们党提拔干部,什么时候只看资历,不看能力,不看业绩了?那我们还搞什么改革,搞什么发展?大家一起排队熬年头好了!”

    “当然,魏书记的担心也不是没有道理。让曲元明同志一步到位,确实可能引起一些同志思想上的波动。”